Трекинг первых лиц компаний

Невозможно переоценить роль руководителя в эффективности компании. И особенно, его способность постоянно развиваться и совершенствоваться в быстро меняющемся мире.
Современному руководителю важно быть на несколько шагов впереди своих конкурентов. А так же нужно обязательно быть в ресурсном состоянии, в курсе тенденций так, чтобы реально оценивать возможности, окружение, ставить амбициозные цели и выстраивать эффективную систему достижения. Нужно уметь оптимизировать процессы таким образом, чтобы делать деньги ради разнообразия и возможностей жизни, а не жить ради зарабатывания денег. Нужно реализовывать свой потенциал, создать наследие и пользу для мира.

Трекинг, который я предлагаю руководителям, позволяет развить сильные стороны, распаковать уже имеющийся потенциал, оптимизировать его время/стратегии/команду, чтобы воплотить в жизнь новые, самые смелые цели и самые необыкновенные мечты.

ПАКЕТЫ:

 DISCOVERY – обновление целей, стратегий и ресурсов. Приведение внутренних и внешних ресурсов в соответствие с запросом клиента. Создание эффективного плана, скорректированного под новое сильное видение. Эта программа поможет вовремя выявить «слепые зоны» и избежать фиаско, затруднений и нежелательных перепадов. Создать систему достижения, максимально оптимизированную под глобальные цели.

CHALLENGE– прорыв в результатах: масштабирование, увеличение дохода, доминирование в отрасли.
Постановка новой, амбициозной цели, создание системы мотивации, необходимых ресурсов, оптимизация рабочего времени, высвобождение 35% личного участия времени из рабочего процесса. Позволит избежать «надрыва» в период подъема, не упустить сопутствующие возможности и результаты в других важных ценностях.

BALANCE– приведение в баланс главных областей жизни, устранение внутреннего конфликта, приведение к компромиссу целей и ценностей.. А так же:

1. 1. 1. Создание ресурсного состояния, т.е. восстановление персонального состояния вдохновения, креативности, легкости, азарта, когда мотивация определяет образ жизни.
   1. Приведение в баланс целей и системы достижения в 4-х основных жизненных областях:
      – Бизнес
      – Личные отношения
      – Здоровье (эмоциональное и выносливость организма)
      – Развитие(хобби/навыки/EQ)

ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ ТРЕКИНГА:

Работа с трекером рассчитывается исходя из поставленных целей, глобальности достигаемого результата. В целом процесс может занять от 1,5 – 6 месяцев.

МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ

Место проведения определяется совместно с клиентом. Возможна дистанционная форма проведения трекинг-сессий.

По итогам письма с Вами свяжется менеджер и договорится о первичной встрече, на которой Вы совместно со мной определите совместимость, эффективные стратегии решения вашего запроса, формат работы, сроки и стоимость.